管理工作流

决定对话分析与 API 的分工

对话适合解释策略、对比角色说明、审查配置和起草变更。重复、可审计的管理操作应使用实际平台合同；客户端没有独立组织管理插件或管理 API。

准备可读材料

• 从平台正式入口取得当前角色、成员与配置的脱敏资料。
• 记录资料时间、范围和负责人。
• 提供要解决的具体问题及授权边界。
• 不向任务提供管理员密钥或完整成员敏感导出。

审核角色和访问

对照目标工作流列出需要权限，再检查实际分配、组合效果与来源。群组、产品许可、源系统权限及本地执行限制不能混为一项。分析结果由平台管理员在 Lime Cloud 正式入口核验。

执行已批准变化

先输出目标、差异、受影响对象与回退方式。批准后仅通过对应正式入口更改，随后用普通成员验证。遇到部分成功或未知结果，先查询原状态再恢复。

评估采用与成本

结合模型用量、平台账单和团队成果记录，比较相近任务的排查、实施、审查与返工。Token 或消息增加不直接表示价值；预算与权限分别治理。

转为自动化

只有明确的接口、权限、分页、幂等和审计合同后才自动化。将平台身份与业务数据留在唯一 Owner，不在客户端建立第二套组织状态。